すべてのマネジメント職の皆さん。あなたは良い上司だと思いますか?部下から信頼されていますか?
世代間でのすれ違いが起こったり、何げなく言った一言で「パワハラだ」「セクハラだ」と言われてしまう時代でもあります。
そんな時代にマッチしたマネジメント術、リーダーのあり方についてまとめてみました。
1. 上司の常識は、部下にとっての非常識
2. 素晴らしい上司と最悪な上司の違い
3. 思考停止な職場を生み出す上司の言葉
4. 良い上司は若者を上手に使う
5. 「この上司がいてよかった」と思われる人の特徴
6. 強いリーダーは開放的、弱いリーダーは閉鎖的
7. 優秀なリーダーかどうかの決め手は”コミュニケーション”
8. 「権力を持つことは怖いこと」であると理解する
9. できる人は、何事でもきちんと実績をあげる
上下の関係もさまざま。時には部下が年上、なんてこともあるかもしれません。そんな悩みの種となるトピックのヒントに、ぜひご活用ください。
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